Програма за развитие на млади таланти в компанията
Ако искате да:
градите бъдещето на търговията на едро и да оставите своя отпечатък в нейната история;
ръководите продажбите и активно да допринасяте за успеха на клиентите и техния бизнес;
видите своите идеи реализирани на международно ниво в повече от една страна;
преодолявате предизвикателства ежедневно;
развивате уменията си и да можете още повече;
поемете отговорност за своето бъдеще още сега.
Тогава нашата програма е за вас.
Изисквания
Завършена магистърска степен с отлични резултати преди не повече от три години в университет в сферата на бизнеса, търговията или в бизнес училище за хотелиерство.
Владеене на английски език на отлично ниво и втори чужд език (би било предимство).
Постижения в странични дейности и придобит международен опит.
Лични качества - комуникативни, независими, проактивни и амбициозни.
Максимум три години професионален опит.
METRO POTENTIALS е двугодишна програма за развитие на млади таланти в компанията, чиято цел е подготовката им за ръководители. Програмата включва пет различни етапа, всеки от които с продължителност от три до шест месеца. Всеки етап от програмата е насочен към развитието на различни умения и компетенции. Участниците работят по важни за компанията проекти и участват в различни обучения – както в страната, така и в чужбина. Това ти дава възможност да получиш специализирани знания и да изградиш лидерски умения, но най-важното – да си създадеш по-добра представа за бизнеса. Две от фазите на програмата се провеждат изцяло в чужбина, като едната е в централата на компанията в Дюселдорф, Германия.
За повече информация можете да се свържете с нас на имейл: jobs@metro.bg
МЕТРО като работодател
МЕТРО България е най-голямата компания за търговия на едро, която е на българския пазар от 1999 година.